Министерством труда Российской Федерации утверждена новая форма справки о среднем заработке, исчисленном работодателем

Во исполнение абзаца пять пункта 20 Правил регистрации граждан в целях поиска подходящей работы, утвержденных постановлением Правительства от 02.11.2021 № 1909, приказом Минтруда России от 27.07.2023 № 604н утверждена форма справки о среднем заработке, исчисленном работодателем, которая действует с 10.09.2023.

Такую справку гражданин должен лично предоставить в центр занятости населения в случае, если:

- находился в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком в течение 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу увольнения;

- уволен с военной службы по призыву;

- у него отсутствовал доход (сведения о доходе) или хотя бы один полностью отработанный календарный месяц в пределах 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу увольнения, и др.